恒盛时评:环保不保,我们岗位将何以为保?
建设生态文明是中华民族永续发展的千年大计。必须树立和践行绿水青山就是金山银山的理念,坚持节约资源和保护环境的基本国策,像对待生命一样对待生态环境,统筹山水林田湖草系统治理,实行***严格的生态环境保护制度,形成绿色发展方式和生活方式,坚定走生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路,建设美丽中国,为人民创造良好生产生活环境,为全球生态安全作出贡献。
坚持全民共治、源头防治,持续实施大气污染防治行动,打赢蓝天保卫战。
——摘自《习近平在中国共产党第十九次全国代表大会上的报告》
皮之不存 毛将焉附
环境保护是一项打基础、利长远,事关国计民生、稳定和谐的基本国策,良好生态环境是***普惠的民生福祉,是未来发展的核心竞争力。当前,在铁腕治霾高压态势的治理形势下,作为二类企业,面临生死存亡的压力,处于极为艰难的经营处境,治霾功果在一票否决制的整治中,稍有不慎将一劫不复,企业随时都有被关停的可能,请问?皮之不存,毛将焉附。环保不保,我们将岗位不保,唇亡齿寒,我们将何去何从?
千里之堤 毁于蚁穴
子曰:工欲善其事,必先利其器。作为“铁腕治霾.保卫蓝天”工作的先行者和践行者,我们严格按照国家及地方政府对铁腕治霾的要求,提前运筹,精密部署,加强环保举措,加大资金投入,引进新型除尘技术,斥巨资购置新型除尘设备,采用“精细化管理+排放质量管理+检测系统监控”的科学管理模式,******实施覆盖抑尘措施,密闭料仓、砂石分离机场,洗车台;料仓进出口增设阻尘帘,增设三联洗车机,仓内增设喷雾降尘等设施,设置雾炮机,料仓顶棚安装喷淋系统,进行治污提标升级改造,加强废水废渣综合利用等节能减排、循环利用工程的建设,主要环保指标均达到行业领先水平,使铁腕治霾专项整治走向常态化。
治污减霾硬件的一流装配为我们提供了该项治理工作强有力的保障,然而,该项工作仍不尽人意,仍有各部门或领导的监管不力,或员工的操作不善导致的治污不彻底,留有死角,扬尘跑冒滴漏,厂区与办公楼有纸屑、杂物、地面有污渍等现象出现,这就使得治理成果因小失大,将会致使上级督查部门对企业的综合考量和评鉴大打折扣,严重影响企业的形象与声誉,触碰治污红线,更可怕的是会导致企业整顿停产,企业效益与员工收益将一损俱损。
我们扪心自思,“治污减霾攻坚之战,城非不固也,兵非不多也,器非不利也,然何以攻而不克,战而不胜!让我们情何以堪!归根结底属“战不善”,即,说穿了就是管理不到位。由此可知, 细节决定成败,可谓“为山九仞,功亏一篑。只有未雨绸缪、庄敬自强,则企业可保,岗位可保矣。”
不矜细行 终累大德
王永康书记围绕小小烟头引发的“烟头革命”曾在在全市范围内逐步扩散。此举不仅被民众交口称赞,更让西安的环境卫生成为了广受关注的话题。 那么,厂区卫生更是一个企业环保的“脸面”,董事长在视察厂区时对扔烟头事件提出了严厉的批评。诚然, 烟头虽小,却能发挥“窥斑见豹”的作用,而在公共场所“抽烟、吐痰、乱丢垃圾、乱扔烟头等行为”恰恰正是“细微处见真章”,***能从细微处反映一个企业的卫生状况与员工素质。
成大事者都需要从小处着手,不论是企业环境治理的统筹规划、还是具体措施的步步推进,只有从细微处做好做实,才能为下一步的工作打好基础,才会在各项事业中取得成绩。 因此,广大干部员工更需要发挥“烟头革命”的引领作用,在工作中躬身抓小抓细,善于从身边找问题,在各自的工作岗位中自觉以上率下,由点及面,带动整个团队形成优良风气,成为自觉行动,形成集聚效应和叠加效应,携手治污减霾,我们的厂区必将是另一番崭新的模样。
依法治污刻不容缓,铁腕治霾必须利剑高悬,铁腕出击、只有实行***严格的制度、***严密的考核,让大家感受到切肤之痛,才能猛药去疴,为治霾工作提供可靠保障,为企业开辟一条新的生路。
一、高度重视,认真做好宣贯工作
铁腕治霾,就是坚持依法依规、严格管理,始终保持治霾的高压态势。我们要认真学习领会上级精神,坚定雾霾可控可治的信心,坚定铁腕治理的决心;要认识到雾霾治理是一项长期性艰巨性的任务,更要认识到其紧迫性和责任感。各公司要充分运用企业网站、导报、微信、宣传栏等媒介,普及环保知识,做好宣传工作。引导员工从小事做起、从自身做起,强化环保意识,增强爱护环境的自觉性和主动性,让大家更深刻的体会到环境保护与企业与自己息息相关重要性,充分发挥大家力量,不断凝聚共识,着力构建人人参与、齐抓共管的“铁腕治霾.保卫蓝天”工作格局。
二、 建立完善,监管网格管理体系
建立完善全链条、无缝隙、闭环式的防治监管网格管理体系,严格落实铁腕治霾网格化管理工作职责,实现铁腕治霾日常监管全覆盖、无盲区的要求,重点强化厂区主要道路扬尘路段、沙石堆场、生产车间等扬尘场地******治理,对易产生扬尘的路段、场地,洒水车按时作业,有效抑制道路扬尘;严格操作洗车台、及洒水喷淋设施,为出入车辆提供冲洗服务,保证运输车辆不得带泥水上路;科学掌控收尘、防尘设施,确保落料卸料生产作业不起尘。采取“精细化管理+扬尘排放质量检测+绩效考核” 模式,提升网格化水平。
三、突出重点,努力抓好工作落实
要加强对“铁腕治霾”工作的组织领导,各公司总经理是******责任人,做到主要领导亲自抓,分管领导靠前抓,责任部门具体抓。要落实主体责任,完善保障措施,加大治理力度。对省市各级环保督察组督察指出的问题,要建立问题治理台账,落实责任清单,认真抓好整改治理、督促落实工作,确保件件有人抓、事事有人管。零容忍整治厂区“散乱污”,严禁有方案、没措施,有部署、没落实,有考核、没问责,喊口号、一阵风,导致工作流于形式,难以取得实质性进展。 要对照 “六个百分百”和“七个到位”的标准,排查见底、清理彻底、一抓到底。
四、量化问责,严格落实目标责任
在其位、谋其政、尽其责,为治霾担责,是干部员工的应有之义。面对防治严峻形势,治理工作不允许应付,不允许懈怠,通过量化问责警示一些不想真抓实干、试图蒙混过关和敷衍塞责的干部员工,让大家知道,只要不干事,就可能摊上事,只要不担责,就可能被问责。利剑高悬,企业始终保持着高压态势,对治霾问题“亮剑”,敦促大家权责明晰,******运行,把环保问题作为头等大事来抓,在环境治理上,绝不能掉以轻心,惩治失职、打击渎职。大家要敢作为、会作为、有作为,***终实现环境质量的改善与提升。
铁腕治霾既要有危机感、紧迫感,更要有积跬步至千里的理性和耐心,治理需久久为功。我们要提高站位,创新工作思路,健全工作机制,完善监管体系,把握治理重点,精准施策、靶向施治,弥补短板,动真格、出实招,打好“铁腕治霾”组合拳,实现治霾管理的规范化、精细化、长效化。各级各部门要以破釜沉舟、壮士断腕的勇气和魄力,协同配合,凝聚起集中攻坚的强大合力,坚决打赢“铁腕治霾.保卫蓝天”攻坚战。